工作描述：
通过2年高强度的课堂学习、轮岗实践、项目锻炼和岗位实战，高频精准的评估反馈，甄选和培养一批具有零售行业完整经营管理思维和认知的综合型人才。         
职位要求：
1. 本科及以上学历，专业不限；
2. 热爱零售行业，具备时尚触感，高绩效目标导向，出色的项目管理能力以及领导力；
3. 具备强烈的事业心和责任感，对自己及企业的成长负责，渴望成功并追求高标准；
4. 具备快速学习、高效执行的能力、具较强抗压性及适应性，能够完成挑战，并胜任轮岗工作。